Treffen Sie die ECAC-Mitarbeiter - Carolina Hunter

Wie sind Sie zur ECAC gekommen und was ist Ihre derzeitige Aufgabe?

Ich habe bei einigen Projekten mit der ECAC zusammengearbeitet, als ich bei einer anderen Organisation tätig war. Mir gefiel, wofür die Organisation stand, und ich wandte mich oft an sie, als ich selbst Probleme mit der Schule meines Sohnes hatte. Vor ein paar Monaten habe ich die Chance ergriffen und mich erkundigt, ob sie neue Mitarbeiter einstellen, und zu meinem Glück taten sie es! Ich bin die Leiterin der Frühförderung/Erzieherin.

Warum lieben Sie es, Teil der ECAC zu sein?

Ich liebe es, Teil einer Organisation zu sein, die "es versteht". Jeder hier versteht wirklich die Schwierigkeiten, die man als Elternteil eines behinderten Kindes hat, und jeder setzt alles daran, dass man sich unterstützt fühlt. Es ist eine echte Familie!

Was ist die denkwürdigste Veranstaltung, an der Sie mit ECAC teilgenommen haben?

Ich habe noch keine Veranstaltungen besucht, weil ich noch ziemlich neu bin, aber ich freue mich schon auf die nächsten!

Was hält Sie motiviert und inspiriert?

Zu wissen, dass ich etwas bewirke und Familien helfe, die Hilfe und Anleitung brauchen.

Welchen Ratschlag würden Sie den Eltern, mit denen Sie arbeiten, gerne geben?

Ein Ratschlag, den ich ihnen gerne geben möchte, ist: Ich verstehe es! Ich bin genauso frustriert über das System wie sie, und ich möchte ihnen wirklich helfen.

Erzählen Sie uns mehr über Ihr Leben außerhalb der ECAC.

Ich komme ursprünglich aus New York City und bin 2013 nach North Carolina gezogen. Ich bin eine Mutter von zwei Kindern und eine Bonus-Mutter für ein Kind. Mein ältester Sohn, Lyiam, hat Autismus, ADHS und eine sensorische Verarbeitungsstörung. Wenn ich nicht arbeite, finden Sie mich beim Fußball- und Baseballtraining oder auf dem Raleigh Flohmarkt auf dem Messegelände!

Eine Sache, die die Leute vielleicht nicht über mich wissen...

Ich liebe es zu kochen, aber ich hasse es, die Küche aufzuräumen!